L’OFPPT Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail Lance un concours de recrutement au titre de l’année 2022.
Formateur en Développement Informatique
Chef du Service Communication Interne
Formateur en Machinisme Agricole
قرار لوزير العدل رقم 43/م.ش.م/22 بتاريخ 14 شتنبر 2022
تنظم بموجبه كيفية إجراء الامتحان الخاص بمنح شهادة الأهلية لمزاولة مهنة المحاماة لسنة 2022
وزير العدل،
بناء على القانون رقم 28.08 المتعلق بتعديل القانون المنظم لمهنة المحاماة الصادر بتنفيذه الظهير الشريف رقم 1.08.101 بتاريخ 20 من شوال 1429 (20 أكتوبر 2008)، ولاسيما المادتان 5 و6 منه؛
وبعد تعيين السادة المسؤولين القضائيين لعضوية اللجنة المشرفة على الامتحان من طرف المجلس الأعلى للسلطة القضائية.
قــرر مايلــي:
المادة الأولى:
يجرى يوم الأحد 04 دجنبر 2022 بمدن الرباط، والدار البيضاء، فاس، طنجة، وجدة، مراكش، أكادير، بني ملال، الرشيدية، العيون، الاختباران الكتابيان للامتحان الخاص بمنح شهادة الأهلية لمزاولة مهنة المحاماة.
المادة الثانية:
يشتمل الامتحان على اختبارين كتابيين في شكل أسئلة وأجوبة من عدة اختيارات (Q.C.M)، واختبار آخر شفوي.
يتكون الاختباران الكتابيان من أسئلة مرفقة بأربعة أجوبة تتعلق بالمواضيع المحددة في الجدول التالي:
مواضيع أسئلة الاختبارين الكتابيين (Q.C.M)
الاختبار الكتابي الأول (الفترة الصباحية):
- قضايا ومواضيع ذات الصلة بمنظومة العدالة.
- قانون المسطرة المدنية.
- قانون المسطرة الجنائية.
بلاغ رود الآن .. رسمياً : لأصحاب “باك صاحبي” والكفاءة وحدها هي السبيل لارتداء الزي الرسمي للأمن الوطني 2022
بلاغ مهم جد نزيه تحية سيد الحموشي على هذه المجهودات التي من صالحها تعمل بالنهوض بالجهاز الأمني
Annonce en Français
Concours Recrutement Barid Al Maghrib
Poste Maroc Recrute Des Facteurs (40 Postes)
Dans le cadre du Développement de ses activités Barid Al-Maghrib Organise un concours pour le recrutement des facteurs.
Condition d'éligibilité
Ce concours est ouvert aux candidats remplissant les conditions suivantes:
- Être de nationalité marocaine;
- Etre âgé entre 23 ans et 35 ans;
- Avoir le niveau de la 2ème année du Cycle du Baccalauréat accomplie;
- Avoir un permis de conduire de catégorie B et savoir conduire un cyclomoteur;
- Avoir une bonne condition physique;
- Avoir une première expérience dans le domaine de la vente et/ou de la distribution.
Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, merci de renseinger votre demande de candidature sur le lien suivant: https://recrute.barid.ma
Documents à joindre
En vous priant de joindre les documents suivants:
- Copie de Carte Nationale d’identité;
- Copie de permis de conduire, catégorie B;
- Certificat de scolarité justifiant le niveau de la 2ème année du Cycle du Baccalauréat accomplie;
- Certificat(s) de travail justifiant l’expérience professionnelle demandée (Sur papier entête, portant les identifications de l’entreprise);
- CV.
La date limite est le 06/07/2022, date de validation en ligne faisant foi.
NB:
- Seuls les candidats présélectionnés seront convoqués pour des épreuves écrites.
Dans le cadre de son développement, L’Université Mohammed VI Polytechnique (UM6P), recrute plusieurs profils avec Bac+2 / Bac+3 et Bac+5 au niveau campus de Benguerir et Rabat.
L’Université Mohammed VI Polytechnique (UM6P) est une institution d’enseignement supérieur marocaine à vocation internationale, spécialisée dans les domaines de la science et de la technologie, les sciences sociales ainsi que le business et management. Son campus principal est situé à Benguerir, avec des campus annexes à Rabat et à Laâyoune. Pensée et établie par la Fondation OCP (Filiale du Groupe OCP), et inaugurée par Mohammed VI le 12 janvier 20171, UM6P représente une extension des valeurs fondamentales du groupe, qui sont de promouvoir le développement du savoir et des connaissances dans différents domaines à travers la recherche, le développement durable et les études supérieures.
Campus de Rabat.
Campus de Benguerir
اللوائح الأولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي لمباراة التوظيف في درجة ضابط مربي وضابط مربي ممتاز التي ستنظم بمركزي فاس ومراكش يوم الأحد 6 مارس 2022
ضابط مربي ممتاز (ذكور) - السلم 9، عدد المناصب 66 مناصب
اللائحة الأولية للمرشحين
ضابط مربي (ذكور) - السلم 8، عدد المناصب 50 مناصب
اللائحة الأولية للمرشحين
تختلف قطاعات التوظيف في المغرب بحيث نجد والوظيفة العمومية في القطاع العام والوظيفة الخصوصية في القطاع الخاص والوظيفة المستقلة، إلا أن الوظيفة في المغرب أصبحت شبه منعدمة مقارنتا مع عدد الحاصلين على شواهد ودبلومات من المعاهد العليا والجامعات ومراكز التكوين المهني.
بحيث أصبحت الوظائف المفتوحة سنويا لا تلبي تطلعات الشباب العاطل عن العمل مما يؤدي إلى تركم أعداد الشباب بدون وظائف سنة بعد سنة، لكن مع كل هذا هناك وظائف على الرغم من قلتها، إذن كيف يمكنني الحصول على عمل في ظل هذه الأوضاع ومن أين سأبدأ ؟؟
أولا عليك التوكل على الله سبحانه وتعالى، والإيمان التام بأن رزقك مكتوب ولن ياخده منك أحد فقط عليك الأخد بأسباب.
ثانيا ليسهل علينا معرفة ما نريد وجب تقسيم قطاعات الوظيفة إلى تلاتة أقسام:
ـ الوظيفة العمومية في القطاع العام.
ـ الوظيفة الخصوصية في القطاع الخاص.
ـ الوظيفة المستقلة كالأعمال الحرة وإنشاء المشاريع الخاصة.
الوظائف في القطاع العام تكون بنسبة قليلة مقارنة مع القطاع الخاص والترشح لمثل هذه الوظائف يخضع لشروط المشاركة في المباراة كأن تتوفر شهادات والمهارات عملية محددة وبعمر محدد، وغالبا ماتكون القطاعات العسكرية وشبه العسكرية هي أكثر القطاعات المعلنة لمناصب الشغل في الوظيفة العمومية ويليه قطاع التعليم ... ويحدد كل قطاع عدد المناصب التي يحتاج لها في الوقت المناسب لها.
تعلن المندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الإدماج أنها ستنظم يوم الاحد 06 مارس 2022 مباراة لتوظيف 50 ضابط مربي بمراكز فاس ومراكش أو بمراكز أخرى موزعة وفق الجدول التالي:
الشهادة المطلوبة:
دبلوم تقني مسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 الصادر في 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني، كما وقع تغييره وتتميمه أو على إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.
- يتعين على المترشحين الذين قضوا الخدمة العسكرية أو المتوفرين على مهارات عملية وخبرة مهنية في مجال التخصص أو في الرياضات الدفاعية، إرفاق ملف الترشيح بما يثبت ذلك.
توصيف المهام الرئيسية:
- القيام بمهام الحراسة والأمن والمراقبة بالمؤسسات السجنية.
- المساهمة في تنفيذ برامج تأهيل المعتقلين لإعادة إدماجهم في المجتمع بعد الإفراج عنهم.
- تأمين خدمات الرعاية الصحية لفائدة السجناء.
- القيام بأشغال الصيانة للمرافق والتجهيزات والمعدات بالمؤسسة.
- التدبير الإداري والتقني بالمؤسسات السجنية.
التخصص:
- ممرض مساعد
- الصيانة الفندقية
- كهرباء الصيانة الصناعية
- ميكانيك ومصلح السيارات
- الصيانة والدعم في المعلوميات والشبكات
وسيتم التعيين بناء على الحاجيات.
ويحتفظ بـ %25 من المناصب المتبارى في شأنها لمترشحي مكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين مع الأشخاص المتمتعين بصفة مقاوم.
شروط المشاركة:
- أن يكون المترشح من جنسية مغربية.
- أن يكون متمتعا بالحقوق الوطنية وذا مروءة.
- أن يبلغ من العمر 21 سنة على الأقل و30 سنة على الأكثر في فاتح يناير 2022 ويمكن تمديد هذا الحد من السن لمدة تعادل مدة الخدمات المدنية أوالعسكرية الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد من غير أن تتجاوز 35 سنة.
- أن يكون حاصلا على دبلوم تقني في إحدى التخصصات المحددة أعلاه حسب الدرجة المتبارى بشأنها مسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 الصادر في 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني، كما وقع تغييره وتتميمه أو على إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.
- أن لا يكون مصابا بأي مرض أو عاهة يترتب عنها ضعف في القدرة البدنية من شأنه أن يحول دون مزاولة خدمة فعلية بالليل أو النهار، و لا سيما الإصابات المزمنة في الجهاز العصبي و الأمراض والاضطرابات النفسية التي تطلبت أو تتطلب علاجا في إحدى مؤسسات الأمراض العقلية، وكل إصابة في الحلق قد تعرقل الصوت، وتعتبر التمتمة كذلك من موانع القبول في هذه المناصب.
- التوفر على قدرة سماع الهمس عن بعد خمسين سنتمترا وصوت عال عن مسافة خمسة أمتار.
- أن يتوفر على قامة لا تقل عن 1,75 مترا بالنسبة للذكور(من غير حذاء) غير أنه يمكن بصفة استثنائية قبول المترشحين المتوفرين على 1.65.
- أن يتمتع بحدة بصر نسبتها 17/10 على الأقل بدون تصحيح (استعمال النظارات أو العدسات اللاصقة غير مقبول).
